医学宪章:承诺限制医生倦怠，促进健康

超过一半的美国医生表示，他们在工作中经历过倦怠。今天，梅奥诊所和其他领先的医疗中心已经发布了“医生健康宪章”，作为医疗机构的预期模型，不仅可以最大限度地减少和管理医生的倦怠，还可以促进医生的健康。该宪章得到了许多主要医疗组织的认可或支持，包括美国医学协会和美国医学院协会《美国医学会杂志》．

“这是在国家层面上制定指导原则和承诺的第一步，我们认为这些原则和承诺对医生的整个职业生涯至关重要，从最早的培训开始，”梅奥诊所的医生研究员、该宪章的资深作者、医学博士科林·韦斯特(Colin West)说。

该宪章的目标是组织、医疗领导人和政策制定者，呼吁为医生提供足够的支持系统，以应对压力、过度工作和疾病心理健康问题．它促进机构和组织变革的发展，从重新设计工作时间表和人事政策到为医生提供健康和咨询项目。该宪章反映了十多年来对气候变化的研究中所突出的许多问题倦怠由梅奥研究人员和合作者进行的研究。

“医生不应该独自应对职业倦怠。这是个人和他们所在的组织共同的责任，”韦斯特博士说。“领导者必须通过创造一种支持性的文化，最大限度地减少耻辱，促进积极的工作场所，来参与和应对这些问题。”

研究表明，当职业倦怠不受控制地发展时，组织和职业生涯都会受到影响。但由于治疗失误和医生可用性降低，患者遭受的损失最大。

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