循证职业康复实践提高了脊髓损伤后的就业率
凯斯勒基金会（Kessler Foundation）的研究人员撰写了一篇新文章，“脊髓损伤后的就业当前的物理医学和康复报告2020年5月24日。由约翰·奥尼尔（John O'Neill）博士和医学博士Trevor Dyson-Hudson撰写，该文章重点介绍了基于证据的职业康复实践。
尽管面临挑战，人们仍在脊髓努力工作受伤。研究表明就业对于脊髓损伤的人具有意义，价值和利益。除了明显的经济利益外，人们还重视自己作为劳动力成员的身份，以及社会地位这伴随着社会。
工作是我们一生中重要的一部分，对于脊髓损伤的人来说，这应该没有什么不同。实际上，研究表明，脊髓损伤后工作的人的生活质量更高，抑郁症较少，以及更好的健康凯斯勒基金会（Kessler Foundation）脊髓损伤研究中心主任戴森·赫德森（Dyson-Hudson）博士说，寿命和寿命。
“当个人可以使用交通和辅助技术，“他说，”当二次医疗并发症最小化时。教育显然与成功相关，“他继续说道”，研究表明，受伤后的教育程度可能对脊髓损伤的人特别有益。”
作者详细介绍了职业的进步复原正在增加脊髓损伤过渡到竞争就业的人数的研究。将就业服务整合到脊髓损伤康复中支持重返工作岗位的可行性，并将团队的努力集中在个人重返工作岗位的目标上。
董事O'Neill博士说，正在提高伤害后就业率的循证实践包括支持就业的个性化安置支持（IPS）模型（SE）和职业资源促进（VRF），这是一种早期干预模型。凯斯勒基金会的就业与残疾研究中心。O'Neill博士描述了IPS-SE在脊髓损伤的退伍军人中取得的结果：“在退伍军人管理医院系统中进行的研究显示，IPS-SE的就业率为26％，而传统的研究率为11％。职业康复服务。”
O'Neill博士还指出，在Craig H. Neilsen基金会资助的一项项目中，通过实施VRF为新伤害的个人实施了收益。“在凯斯勒康复研究所在住院康复期间招募的患者中，有43％的人恢复了工作，大大超过了全国一年的伤害后基准，范围从12％到21％。”
作者得出的结论是，通过提供必要的支持，最大程度地减少二级医疗并发症并实施有效的就业干预措施，可以改善脊髓损伤后的就业结果。
