新的研究表明，重症监护室工作人员的心理健康应该是当务之急

伦敦国王学院的一项新研究表明，在COVID-19大流行期间，近一半的重症监护病房(ICU)工作人员可能达到创伤后应激障碍、严重焦虑或酗酒问题的阈值。

一项针对ICU医护人员的研究结果发表在今天的《柳叶刀》上职业医学，显示了在中国工作的严峻影响急救护理在COVID-10大流行期间。研究人员发现，心理健康状况不佳在许多ICU临床医生中很常见，尽管护士比医生或其他人员更明显医疗专业人员．

研究报告的主要作者、伦敦国王学院精神病学、心理学和神经科学研究所(IoPPN)的尼尔·格林伯格教授说:

“我们的研究结果显示，在2020年7月和7月的第一波疫情结束时，ICU工作人员报告了大量的心理健康症状。我们发现的症状严重程度极有可能损害一些ICU工作人员提供服务的能力高品质护理同时也对他们的生活质量产生了负面影响。

“ICU收治的COVID-19患者的高死亡率，加上沟通困难，无法为患者及其亲属提供足够的临终支持，因为探视限制，这些对ICU工作人员来说很可能是极具挑战性的压力源。”

来自英国9个icu的709名医护人员于2020年6月和7月完成了匿名网络调查，其中包括291名(41%)医生、344名(49%)护士和74名(10%)其他医护人员。

超过一半(59%)的人报告健康状况良好，但45%的人至少符合其中一种可能的临床意义的阈值:严重抑郁症(6%)、创伤后应激障碍(40%)、严重焦虑(11%)或酗酒问题(7%)。令人担忧的是，超过八分之一(13%)的受访者表示，在过去两周内，他们经常有“死了会更好”的想法，或者想要伤害自己。

格林伯格教授继续说:“虽然这些结果在某些方面并不令人惊讶，但它们应该作为一个强烈的提醒，提醒NHS的管理者，现在迫切需要保护ICU工作人员的心理健康，以确保他们能够为那些有需要的人提供至关重要的护理。”

重症监护室的工作人员面临着特别具有挑战性的时期，他们经常在COVID-19暴露风险较高的地区长期工作，穿着个人防护装备，每天都面临着管理人员和设备短缺的挑战，尤其是在第一波疫情期间。她们还必须应对道德上具有挑战性的决定，以及可能害怕自己感染COVID-19并可能将其传染给亲人。

格林伯格教授补充说:“应该建立以证据为基础的机制，以便所有医疗工作者，包括重症监护病房的工作人员，能够及时获得治疗心理健康问题．如果我们在COVID-19大流行期间保护医护人员的心理健康，工作人员将能够更好地为大量COVID-19严重不适的患者提供可持续的高质量护理。”

需要进一步的工作来更好地了解重症监护室工作人员的实际临床需求水平自我报告的问卷调查会高估临床相关心理健康症状的发生率。

格林伯格教授总结道:“我们的研究结果强调了COVID-19对英国一线工作人员心理健康的潜在深远影响，并表明迫切需要制定一项国家战略来保护工作人员的心理健康，降低ICU功能损害的风险。工作人员同时他们在COVID-19期间及以后开展基本工作。”

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