研究表明,焦虑的风险很高,在Covid-19中的急诊部医疗工作者中倦怠

研究显示,急诊科医护人员患COVID-19的焦虑、倦怠风险较高
信誉:伯明翰阿拉巴马大学

根据发表在《新冠肺炎》杂志上的一项研究,医院急诊部门的一线医护人员在应对COVID-19大流行时,患焦虑、倦怠、抑郁和创伤后应激障碍的风险增加急诊医学史二月里。在美国的医院20次急诊部门完成的研究发现,在大流行期间,焦虑和倦怠症状普遍存在急诊部门的员工中,多达五分之一的医疗保健员工有风险适用于PTSD。

美国阿拉巴马大学伯明翰分校参与了这项研究,该研究是“急诊部门COVID-19风险评估项目”(COVERED study)的一部分。

全国共有1606名医务人员参与了电子调查,其中医生638人,护士410人,高级执业人员156人,非临床人员402人。每个参与者在接受抗sars - cov -2抗体测试之前和之后都自我报告了他们的焦虑和压力症状。

“这项研究提出了四个核心发现,这些发现增进了我们对COVID-19大流行对美国一线医务人员心理健康的影响的理解,”阿拉巴马大学急诊科教授、该研究的主要研究员沃尔特·施瑞丁医学博士说。

发现:

  • 急诊工作人员(包括护士和非临床工作人员)普遍存在工作焦虑、情绪衰竭和职业倦怠的自我报告情绪。
  • 主要压力源包括对医护人员和患者将COVID-19传染给他人以及被诊断为COVID-19的同事健康的担忧。
  • 超过一半的急诊部门人员报告了PTSD(例如,噩梦)的一种或多种心理健康症状,并且近五分之一的筛选阳性升高的患者危险。
  • 大多数受访者54%报道,通过学习其测试结果,他们的焦虑减少了。这是参与者比那些预测抗体测试会降低焦虑的较低比例,因为75%预期焦虑减少。这种缓解效果在那些对Covid-19的抗体进行阳性测试的人中特别明显。

在1,606名参与者中,100%回应基线调查和88例后续调查。在基线,大约有一半的焦虑症状与他们的工作,308名受访者,或19.2%,筛选了升高的应激障碍风险。女性受访者比男性更可能筛选阳性。

共同的担忧包括将家庭暴露于病毒和诊断科科技局的同事的健康。在接受抗体测试结果后,有54%的商定,同意或强烈同意对其免疫状态的了解减少了他们的焦虑。表明现有SARS-COV-2感染的阳性血清学结果与报告焦虑降低的较高可能性有关。

施瑞丁说:“急诊科人员是大多数已知或疑似COVID-19感染的危重患者的最初医院护理人员。”“他们还处理了许多与COVID-19症状一致的未分化患者,这些患者在急诊室的SARS-CoV-2检测结果往往是未知的,这可能导致急诊室工作人员在接触COVID-19和其家人面临的次级风险方面存在不确定性。通过明确暴露和风险,医护人员的测试可以从逻辑上缓解焦虑,特别是那些测试呈阳性表明某种程度的感知免疫的人。”

作者报告称,他们的发现在所有人口统计群体和地点都非常一致,并建议按照美国疾病控制和预防中心(Centers for Disease Control and Prevention)的COVID-19应对计划进行减少为急诊科人员提供血清学检测是一线人员保持良好心理健康的重要步骤保健专业人员。

“未来的工作应专注于通过健康工作设计和支持性工作场所政策来防止大流行相关压力的组织努力,”施拉德说。“作为继续在这种大流行中的前线上服务,探讨减轻慢性胁迫的长期影响的方法至关重要。增加SARS-COV-2测试的规定显示了实现这一目标的承诺。“


进一步探索

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更多信息:Robert M. Rodriguez等人。急诊人员与covid -19相关的应激症状,急诊医学史(2021)。DOI: 10.1016 / j.annemergmed.2021.01.028
信息信息: 急诊医学史

引文:研究显示,急诊医护人员因2019冠状病毒病(2021年,3月4日)出现焦虑、倦怠的风险较高,2021年5月15日从//www.pyrotek-europe.com/news/2021-03-high-anxiety-burnout-emergency-department.html检索
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