积极的耐心教育和招聘可以帮助改善肺癌筛查率在初级保健设置
研究人员检查病人的影响积极的教育/招聘计划在初级保健设置对提高筛查率低剂量计算机断层扫描(LDCT)肺癌。他们使用一个护士导航器来帮助确定筛选合格的患者从EMR和直接联系他们提供初步事先在筛查和戒烟咨询和教育。
451年的现任或前任吸烟者在研究的回顾阶段,184人有资格获得LDCT。的184名患者,34 LDCT命令;32 LDCT完成;150和10有病变,而没有接受LDCT。在未来的阶段,在451年的现任或前任吸烟者,189人有资格筛选;22 LDCT;17有CT诊断;和150年LDCT要求。护士导航器确定额外的56例为有资格在联系那些不完整的吸烟史。总共206名患者,方可LCDT回顾阶段相比增长了37.3%。 Of the 206 eligible patients, 122 verbally agreed to screening; 94 met with their physician; and 42 were prescribed a LDCT.
研究人员发现,使用积极的教育/招聘模型识别LDCT 37.3%的符合条件的患者。百分之五十九的符合条件的患者口头同意筛查。作者认为,有必要识别策略和以前的一样,增加LDCT放映愿意并符合条件的患者。
虽然肺癌是癌症死亡的主要原因,2011年全国肺癌筛查试验显示减少了20%肺癌死亡率每年使用低剂量计算机断层摄影(LDCT)筛查。尽管医疗保险覆盖LDCT筛选,只有一小部分(5.8%)的合格的个人在2022年获得了拯救生命的筛选。
研究的作者发现,通过使用积极的教育和招聘策略,在护士的帮助下,导航器管理,更符合条件的个人可以被识别,了解更多筛选过程,接受手术。
更多信息:Sowmyanarayanan Thuppal et al,积极主动的招聘战略病人识别肺癌筛查,家庭医学年报上(2023)。DOI: 10.1370 / afm.2905